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Aktuelle Stellenausschreibungen der Handwerkskammer

DAS HANDWERK. DIE WIRTSCHAFTSMACHT. VON NEBENAN.

Als Körperschaft des öffentlichen Rechts in Selbstverwaltung nimmt die Handwerkskammer Südthüringen die politischen und wirtschaftlichen Interessen ihrer rund 6.500 Mitgliedsunternehmen wahr und unterstützt mit ihrem umfangreichen Informations-, Beratungs- und Dienstleistungsangebot die Handwerksbetriebe der Region. Daneben betreibt die Handwerkskammer Südthüringen den Bildungscampus Berufsbildungs- und Technologiezentrum Rohr-Kloster, der zu den innovativsten Bildungszentren des Handwerks in Deutschland zählt und ein breites Spektrum an praxisorientierter Aus- und Weiterbildung bietet.

Hinweis: Bewerbungen Schwerbehinderter oder gleichgestellter Menschen im Sinne des SGB IX sind erwünscht und werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bitte übersenden Sie uns neben Ihrer Bewerbung ggf. auch eine Kopie Ihres Schwerbehinderten­ausweises bzw. Gleichstellungsbescheides.

Auskunft zum Datenschutz: Mit der Übermittlung Ihrer Bewerbung willigen Sie einer Verarbeitung und Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten während des Bewerbungsprozesses ein. Die Datenverarbeitung und -speicherung erfolgt ausschließlich zum Zweck des Bewerbermanagements. Der Widerruf der Einwilligung ist jederzeit möglich. Die Datenspeicherung findet für die Dauer der Bearbeitung der Bewerbungen statt. - Darüber hinaus so lange bis feststeht, dass keine Rechtsfolgen mehr entstehen können, die einen Nachweis zu Darlegungs- und Beweisgründen erforderlich machen. Ihre Daten und Unterlagen werden spätestens sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht.

Weiterführende Informationen zum Datenschutz entnehmen Sie unserem Merkblatt „Datenschutzinformation für Bewerber (m/w/d)"





Unsere Aktuellen Stellenangebote: 



Mitarbeiter (m/w/d) Beitragswesen 

Ihre Aufgaben:

  • Beitragsveranlagung der Handwerksunternehmen auf Grundlage der jeweils gültigen Beitragssatzung,
  • Verjährungs- und Schätzungsveranlagung,
  • Bearbeitung von Erlass- und Herabsetzungsanträgen sowie Stundungs- und Ratenzahlungsanträgen,
  • Überprüfung der Einhaltung der Zahlungsziele und Sicherstellung des Mahnwesens,
  • Bearbeitung von Vollstreckungsläufen,
  • Ansprechpartner für unsere Mitgliedsunternehmen zu allen Belangen des Beitragsrechts,
  • Zusammenarbeit mit Institutionen und Geschäftspartnern,
  • Mitwirkung in der Umsetzung der Digitalisierungsstrategie im Geschäftsbereich,
  • Vorbereitung und Unterstützung eines qualifizierten Auswertungs- und Berichtswesen

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Steuerfachangestellte/r oder Bürokauffrau-/mann; gerne mit einer Zusatzqualifizierung als Fach- oder Betriebswirt (m/w/d),
  • einschlägige Berufserfahrung in der Buchhaltung (Kameralistik und/oder Doppik - idealerweise im Beitragswesen),
  • Kenntnisse in den Rechtsgrundlagen (u.a. HGB, Steuerrecht, allgemeines Verwaltungsrecht, HWO, Insolvenzrecht, GmbH-G, AktG, Landesrechtliche Vorschriften),
  • Fundierte Anwenderkenntnisse in Buchhaltungssystemen sowie einen sicheren Umgang mit MS Office-Programmen,
  • Strukturierte, analytische, ergebnisorientierte Arbeitsweise, Kommunikations-, Team- und Kooperationsfähigkeit,
  • Freundliches, sicheres Auftreten im Umgang mit Mitarbeitern, Mitgliedsbetrieben und Geschäftspartnern sowie sehr gute Kommunikations- und Dialogfähigkeit,
  • ein hohes Maß an sozialer Kompetenz, Leistungsbereitschaft und Konfliktfähigkeit

Das bieten wir Ihnen:

  • Einen Arbeitsplatz mit einem abwechslungsreichen und eigenverantwortlichen Tätigkeitsfeld,
  • Eine leistungsgerechte Vergütung,
  • Offenheit und Teamgeist,
  • Attraktive betriebliche Sozialleistungen (Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen etc.),
  • Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen,
  • Flexible Arbeitszeiten

Juliane Prengel
Mitarbeiterin Personalmanagement

Tel. 036844 47172
juliane.prengel--at--hwk-suedthueringen.de

Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte, bevorzugt per E-Mail, unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen bis 12. Februar 2023 an

bewerbung@hwk-suedthueringen.de

oder per Post an: 

Handwerkskammer Südthüringen
Bildungscampus BTZ Rohr-Kloster
Personalmanagement
Juliane Prengel
Rosa-Luxemburg-Straße 7-9
98527 Suhl



Dozent im KFZ-Handwerk in der Meisterausbildung (m/w/d)
auf Honorarbasis

Was Sie bei uns bewegen:

  • Durchführung des Unterrichts in der Meisterausbildung im KFZ-Handwerk
  • Erstellung eigener Unterrichtsvorbereitung auf der Basis des Rahmenlehrplans und nach Vorgabe der Fachbereichsleitung
  • Förderung der Lernprozesse und Führung der Kursteilnehmer
  • Vorbereitung der Kursteilnehmer auf die Meister-Abschlussprüfung / Bachelor Professional 

Schwerpunkte:

  • Motorentechnik/ Motormechanik
  • Motormanagement Benzin
  • Hydraulische und pneumatische Bremssysteme
  • Fahrwerkstechnik
  • Elektrik
  • Getriebetechnik

Das zeichnet Sie aus:

  • erfolgreich abgeschlossene Meisterausbildung, Fachlehrer, Ingenieur oder pädagogische Ausbildung mit fachlicher Expertise
  • einschlägige Erfahrung in der Aus- und Fortbildung oder höhere Qualifikationen
  • Affinität den Wissenstransfer durch praxisorientierte Anwendungen zu vertiefen
  • ausgeprägte Kommunikations-, Konflikt- und Teamfähigkeit sowie eine hohe Kundenorientierung
  • Motivation, Herzblut und Engagement für Ihr Handwerk.

Das bieten wir Ihnen:

  • einen verkehrstechnisch sehr gut angebundenen Arbeitsplatz im „Grünen“ mit einem vielseitigen, interessanten und gestaltungsoffenen Tätigkeitsfeld,
  • eine leistungsgerechte Vergütung,
  • ein freundliches, fachkompetentes und motiviertes Team
  • Arbeitszeit von Montag bis Freitag sowie an Wochenenden möglich

Juliane Prengel
Mitarbeiterin Personalmanagement

Tel. 036844 47172
juliane.prengel--at--hwk-suedthueringen.de

Wenn Sie mit Leidenschaft und Begeisterungsfähigkeit, gerne Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrung weitergeben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, bevorzugt per E-Mail.

bewerbung@hwk-suedthueringen.de

oder per Post an: 

Handwerkskammer Südthüringen
Bildungscampus BTZ Rohr-Kloster
Personalmanagement
Juliane Prengel
Kloster 1

98530 Rohr

Ausbilder (m/w/d) im Zweiradmechaniker-Handwerk in Vollzeit

Was Sie bei uns bewegen:

  • Etablierung eines innovativen und interessanten Fachbereichs am Bildungsmarkt
  • Erstellung von Lehrgangskonzepten in Zusammenarbeit mit den verantwortlichen Schnittstellen
  • Ausarbeitung der Inhalte des Rahmenlehrplans für Zweiradmechaniker-Meister
  • Vermittlung von fachspezifischen Inhalten entsprechend des Berufsbildes des Zweiradmechatronikers
  • Networking, Kooperation mit den führenden Anbietern
  • Hilfe bei der Dozenten- und Teilnehmerakquise
  • Durchführung des Unterrichts im Meisterkurs sowie der überbetrieblichen Lehrausbildung im Zweirad-Handwerk FR Fahrrad und/ oder Motorrad
  • Erstellung eigener Unterrichtsvorbereitung auf der Basis des Unterweisungsplans und nach Vorgabe der Fachbereichsleitung
  • Förderung der Lernprozesse und Führung der Kursteilnehmer
  • Vorbereitung der Kursteilnehmer auf die Abschlussprüfung Zweiradmechatroniker FR Fahrrad / Motorrad sowie Meisterprüfung

Schwerpunkte:

  • Reparatur und Wartung
  • Montage
  • Demontage
  • Instandsetzen von Bauteilen
  • Fehlerdiagnose
  • Prüfen und Einstellen von Fahrzeugen
  • Lesen von Zeichnungen und Schaltplänen
  • Kundenmanagement

Das zeichnet Sie aus:

  • erfolgreich abgeschlossene Meisterausbildung, Fachlehrer, Ingenieur oder pädagogische Ausbildung mit fachlicher Expertise
  • einschlägige Erfahrung in der Aus- und Fortbildung oder höhere Qualifikationen
  • Affinität den Wissenstransfer durch praxisorientierte Anwendungen zu vertiefen
  • ein hohes Maß an Selbstständigkeit
  • ausgeprägte Kommunikations-, Konflikt- und Teamfähigkeit sowie eine hohe Kundenorientierung
  • Motivation, Herzblut und Engagement für Ihr Handwerk.

Das bieten wir Ihnen:

  • einen verkehrstechnisch sehr gut angebundenen Arbeitsplatz im „Grünen“ mit einem vielseitigen, interessanten und gestaltungsoffenen Tätigkeitsfeld,
  • eine leistungsgerechte Vergütung,
  • ein freundliches, fachkompetentes und motiviertes Team

Juliane Prengel
Mitarbeiterin Personalmanagement

Tel. 036844 47172
juliane.prengel--at--hwk-suedthueringen.de

Wenn Sie mit Leidenschaft und Begeisterungsfähigkeit, gerne Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrung weitergeben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, bevorzugt per E-Mail.

juliane.prengel@hwk-suedthueringen.de

oder per Post an: 

Handwerkskammer Südthüringen
Bildungscampus BTZ Rohr-Kloster
Personalmanagement
Juliane Prengel
Kloster 1

98530 Rohr



Leiter (m/w/d) Bildungszentrum Bildungscampus BTZ Rohr-Kloster

Was Sie bei uns bewegen:

  • fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Führung des Bildungscampus BTZ Rohr-Kloster
  • Pflege und Ausbau bestehender Netzwerke und Kooperationen
  • Sicherstellung der praktischen Durchführung von Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie sonstiger Veranstaltungen des Bildungscampus BTZ Rohr-Kloster und der Handwerkskammer Südthüringen
  • Steuerung der operativen Geschäfte und der strategischen Weiterentwicklung der Bildungsangebote
  • Entwicklung, Erarbeitung und Umsetzung von Konzepten zum weiteren Ausbau des Bildungscampus BTZ Rohr-Kloster zu einem modernen Bildungs- und Beratungszentrum für das Handwerk im Kammerbezirk Südthüringen und darüber hinaus
  • Optimierung innerbetrieblicher Strukturen und Abläufe sowie Planung bedarfsgerechter personeller Ressourcen

Das zeichnet Sie aus:

  • erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschul- oder Fachschulstudium bzw. eine ver-gleichbare Qualifikation, vorzugsweise in Pädagogik, Berufspädagogik, Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder vergleichbare Fachrichtung
  • mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in einer Führungsposition im Bildungsbereich
  • fundierte Kenntnisse über Berufsbildungswege, relevante rechtliche Rahmenbedingungen für einen Bildungsträger sowie einschlägige Förderwege
  • strukturierter, ergebnisorientierter Arbeitsstil verbunden mit hohem persönlichen Engage-ment und großer Flexibilität
  • analytisches, unternehmerisches Denkvermögen und konzeptionelle Fähigkeiten
  • ausgeprägte Kommunikations-, Konflikt- und Teamfähigkeit
  • hohes Maß an Sozialkompetenz sowie ein souveränes und verbindliches Auftreten

Das bieten wir Ihnen:

  • einen Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
  • ein abwechslungsreiches, vielseitiges und herausforderndes Aufgabenfeld
  • eine leistungsgerechte Vergütung
  • ein freundliches, fachkompetentes und motiviertes Team
  • einen verkehrstechnisch sehr gut angebundenen Arbeitsplatz im „Grünen“ mit einem vielseitigen, interessanten und gestaltungsoffenen Tätigkeitsfeld

Juliane Prengel
Mitarbeiterin Personalmanagement

Tel. 036844 47172
juliane.prengel--at--hwk-suedthueringen.de

Wenn Sie mit Leidenschaft und Begeisterungsfähigkeit, gerne Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrung weitergeben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis 31. Januar 2023, bevorzugt per E-Mail.

bewerbung@hwk-suedthueringen.de

oder per Post an: 

Handwerkskammer Südthüringen
Bildungscampus BTZ Rohr-Kloster
Personalmanagement
Juliane Prengel
Kloster 1

98530 Rohr





Leiter (m/w/d) der technischen Liegenschaftsverwaltung

Was Sie bei uns bewegen:

  • Technische Verwaltung der Liegenschaften der Handwerkskammer Südthüringen
  • Instandhaltungs- und Instandsetzungsmanagement, Durchführung werterhaltender und wertverbessender technischer, baulicher und energetischer Maßnahmen sowie deren Planung und Umsetzung mit beteiligten Architekten, Planern, Auftragnehmern und Behörden
  • Steuerung und Organisation der Ver- und Entsorgung der Liegenschaften mit allen Medien (Energie, Daten, Wasser, Abwasser, Müll etc.)
  • Überwachung technischer Vorschriften und Gesetze zur Einhaltung der Arbeits- und Betriebssicherheit in Zusammenarbeit mit der externen Fachkraft für Arbeitssicherheit
  • Zu den Aufgaben zählen im Weiteren die Telekommunikation sowie die technische Ausstattung von Werkstätten, Schulungsräumen, Büros etc. sowie das gesamte Gebäudemanagement mit Vertragswesen, Energiebeschaffung und Versicherungen.

Das zeichnet Sie aus:

  • abgeschlossenes technisches Studium oder Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker/Meister in einer einschlägigen Fachrichtung
  • mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in einer technischen Führungsposition ist von Vorteil
  • fundierte Kenntnisse im Gebäude- und Technikmanagement sowie in der Wartung, Prüfung und Instandhaltung technischer Anlagen
  • strukturierter, ergebnisorientierter Arbeitsstil verbunden mit hohem persönlichen Engagement und großer Flexibilität
  • ausgeprägte Kommunikations-, Konflikt- und Teamfähigkeit
  • hohes Maß an Sozialkompetenz sowie ein souveränes und verbindliches Auftreten

Das bieten wir Ihnen:

  • einen Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
  • ein abwechslungsreiches, vielseitiges und herausforderndes Aufgabenfeld
  • eine leistungsgerechte Vergütung
  • ein freundliches, fachkompetentes und motiviertes Team
  • einen verkehrstechnisch sehr gut angebundenen Arbeitsplatz im „Grünen“ mit einem vielseitigen, interessanten und gestaltungsoffenen Tätigkeitsfeld

Juliane Prengel
Mitarbeiterin Personalmanagement

Tel. 036844 47172
juliane.prengel--at--hwk-suedthueringen.de

Wenn Sie mit Leidenschaft und Begeisterungsfähigkeit, gerne Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrung weitergeben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis 31. Januar 2023, bevorzugt per E-Mail.

bewerbung@hwk-suedthueringen.de

oder per Post an: 

Handwerkskammer Südthüringen
Bildungscampus BTZ Rohr-Kloster
Personalmanagement
Juliane Prengel
Kloster 1

98530 Rohr





Ausbilder (m/w/d) im KFZ-Handwerk in Vollzeit

Was Sie bei uns bewegen:

  • Vermittlung von Kenntnissen, Fähigkeiten und Fertigkeiten in der praktischen und theoretischen Ausbildung zum KFZ-Mechatroniker sowie in anfallenden Meisterkursen des Fachbereichs

  • Durchführung des Unterrichts im Meisterkurs sowie der überbetrieblichen Lehrausbildung im KFZ-Bereich

  • Erstellung von Lehrgangskonzepten in Zusammenarbeit mit den verantwortlichen Schnittstellen

  • Unterstützung bei der Dozenten- und Teilnehmerakquise

  • Erstellung eigener Unterrichtsvorbereitung auf der Basis des Unterweisungsplans und nach Vorgabe der Fachbereichsleitung

  • Förderung der Lernprozesse und Führung der Kursteilnehmer

  • Vorbereitung der Kursteilnehmer auf die Abschlussprüfung Kraftfahrzeugmechatroniker sowie die Meisterprüfung im KFZ-Bereich

Schwerpunkte:

  • Messen und Prüfen an Systemen
  • Durchführung von Service und Wartungsarbeiten
  • Diagnostizieren von Fehlern und Störungen
  • Montage und Demontage von Bauteilen
  • Motorentechnik/ Motormechanik
  • Getriebetechnik

Das zeichnet Sie aus:

  • erfolgreich abgeschlossene Meisterausbildung, Fachlehrer, Ingenieur oder pädagogische Ausbildung mit fachlicher Expertise

  • einschlägige Erfahrung in der Aus- und Fortbildung oder höhere Qualifikationen

  • Affinität den Wissenstransfer durch praxisorientierte Anwendungen zu vertiefen

  • ein hohes Maß an Selbstständigkeit

  • ausgeprägte Kommunikations-, Konflikt- und Teamfähigkeit sowie eine hohe Kundenorientierung

  • Motivation, Herzblut und Engagement für Ihr Handwerk.

Das bieten wir Ihnen:

  • einen verkehrstechnisch sehr gut angebundenen Arbeitsplatz im „Grünen“ mit einem vielseitigen, interessanten und gestaltungsoffenen Tätigkeitsfeld, 

  • eine leistungsgerechte Vergütung,

  • ein freundliches, fachkompetentes und motiviertes Team

Juliane Prengel
Mitarbeiterin Personalmanagement

Tel. 036844 47172
juliane.prengel--at--hwk-suedthueringen.de

Wenn Sie mit Leidenschaft und Begeisterungsfähigkeit, gerne Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrung weitergeben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bevorzugt per E-Mail.

bewerbung@hwk-suedthueringen.de

oder per Post an: 

Handwerkskammer Südthüringen
Bildungscampus BTZ Rohr-Kloster
Personalmanagement
Juliane Prengel
Kloster 1

98530 Rohr





Dozent im KFZ-Handwerk Überbetriebliche Lehrausbildung (m/w/d)
auf Honorarbasis

Was Sie bei uns bewegen:

  • Durchführung des Unterrichts in der überbetrieblichen Lehrausbildung im KFZ-Handwerk
  • Erstellung eigener Unterrichtsvorbereitung auf der Basis des Unterweisungsplanes
  • Förderung der Lernprozesse und Führung der Kursteilnehmer
  • Vorbereitung der Kursteilnehmer auf die Abschlussprüfung KFZ-Mechatroniker

Schwerpunkte:

  • Motormanagement Diesel und Benzin/ Gemisch-Aufbereitung
  • Elektrische Fahrzeugsysteme
  • Hoch-Volt
  • Reparaturtechnik- Service und Wartung an Fahrzeugen

Das zeichnet Sie aus:

  • erfolgreich abgeschlossene Meisterausbildung, Fachlehrer, Ingenieur oder Pädagogische Ausbildung mit fachlicher Expertise
  • einschlägige Erfahrung in der Aus- und Fortbildung oder höhere Qualifikationen
  • Affinität den Wissenstransfer durch praxisorientierte Anwendungen zu vertiefen
  • ausgeprägte Kommunikations-, Konflikt- und Teamfähigkeit sowie eine hohe Kundenorientierung
  • Motivation, Herzblut und Engagement für Ihr Handwerk.

Das bieten wir Ihnen:

  • einen verkehrstechnisch sehr gut angebundenen Arbeitsplatz im „Grünen“ mit einem vielseitigen, interessanten und gestaltungsoffenen Tätigkeitsfeld,
  • eine leistungsgerechte Vergütung,
  • ein freundliches, fachkompetentes und motiviertes Team
  • Möglichkeit für Auslandseinsätze
  • Arbeitszeit von Montag bis Freitag

Juliane Prengel
Mitarbeiterin Personalmanagement

Tel. 036844 47172
juliane.prengel--at--hwk-suedthueringen.de

Wenn Sie mit Leidenschaft und Begeisterungsfähigkeit, gerne Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrung weitergeben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, bevorzugt per E-Mail.

bewerbung@hwk-suedthueringen.de

oder per Post an: 

Handwerkskammer Südthüringen
Bildungscampus BTZ Rohr-Kloster
Personalmanagement
Juliane Prengel
Kloster 1

98530 Rohr



Dozent im KFZ-Handwerk in der Meisterausbildung (m/w/d)
auf Honorarbasis

Was Sie bei uns bewegen:

  • Durchführung des Unterrichts in der Meisterausbildung im KFZ-Handwerk
  • Erstellung eigener Unterrichtsvorbereitung auf der Basis des Rahmenlehrplans und nach Vorgabe der Fachbereichsleitung
  • Förderung der Lernprozesse und Führung der Kursteilnehmer
  • Vorbereitung der Kursteilnehmer auf die Meister-Abschlussprüfung / Bachelor Professional 

Schwerpunkte:

  • Motorentechnik/ Motormechanik
  • Motormanagement Benzin
  • Hydraulische und pneumatische Bremssysteme
  • Fahrwerkstechnik
  • Elektrik
  • Getriebetechnik

Das zeichnet Sie aus:

  • erfolgreich abgeschlossene Meisterausbildung, Fachlehrer, Ingenieur oder pädagogische Ausbildung mit fachlicher Expertise
  • einschlägige Erfahrung in der Aus- und Fortbildung oder höhere Qualifikationen
  • Affinität den Wissenstransfer durch praxisorientierte Anwendungen zu vertiefen
  • ausgeprägte Kommunikations-, Konflikt- und Teamfähigkeit sowie eine hohe Kundenorientierung
  • Motivation, Herzblut und Engagement für Ihr Handwerk.

Das bieten wir Ihnen:

  • einen verkehrstechnisch sehr gut angebundenen Arbeitsplatz im „Grünen“ mit einem vielseitigen, interessanten und gestaltungsoffenen Tätigkeitsfeld,
  • eine leistungsgerechte Vergütung,
  • ein freundliches, fachkompetentes und motiviertes Team
  • Arbeitszeit von Montag bis Freitag sowie an Wochenenden möglich

Juliane Prengel
Mitarbeiterin Personalmanagement

Tel. 036844 47172
juliane.prengel--at--hwk-suedthueringen.de

Wenn Sie mit Leidenschaft und Begeisterungsfähigkeit, gerne Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrung weitergeben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, bevorzugt per E-Mail.

bewerbung@hwk-suedthueringen.de

oder per Post an: 

Handwerkskammer Südthüringen
Bildungscampus BTZ Rohr-Kloster
Personalmanagement
Juliane Prengel
Kloster 1

98530 Rohr

Ausbilder (m/w/d) im Zweiradmechaniker-Handwerk in Vollzeit

Was Sie bei uns bewegen:

  • Etablierung eines innovativen und interessanten Fachbereichs am Bildungsmarkt
  • Erstellung von Lehrgangskonzepten in Zusammenarbeit mit den verantwortlichen Schnittstellen
  • Ausarbeitung der Inhalte des Rahmenlehrplans für Zweiradmechaniker-Meister
  • Vermittlung von fachspezifischen Inhalten entsprechend des Berufsbildes des Zweiradmechatronikers
  • Networking, Kooperation mit den führenden Anbietern
  • Hilfe bei der Dozenten- und Teilnehmerakquise
  • Durchführung des Unterrichts im Meisterkurs sowie der überbetrieblichen Lehrausbildung im Zweirad-Handwerk FR Fahrrad und/ oder Motorrad
  • Erstellung eigener Unterrichtsvorbereitung auf der Basis des Unterweisungsplans und nach Vorgabe der Fachbereichsleitung
  • Förderung der Lernprozesse und Führung der Kursteilnehmer
  • Vorbereitung der Kursteilnehmer auf die Abschlussprüfung Zweiradmechatroniker FR Fahrrad / Motorrad sowie Meisterprüfung

Schwerpunkte:

  • Reparatur und Wartung
  • Montage
  • Demontage
  • Instandsetzen von Bauteilen
  • Fehlerdiagnose
  • Prüfen und Einstellen von Fahrzeugen
  • Lesen von Zeichnungen und Schaltplänen
  • Kundenmanagement

Das zeichnet Sie aus:

  • erfolgreich abgeschlossene Meisterausbildung, Fachlehrer, Ingenieur oder pädagogische Ausbildung mit fachlicher Expertise
  • einschlägige Erfahrung in der Aus- und Fortbildung oder höhere Qualifikationen
  • Affinität den Wissenstransfer durch praxisorientierte Anwendungen zu vertiefen
  • ein hohes Maß an Selbstständigkeit
  • ausgeprägte Kommunikations-, Konflikt- und Teamfähigkeit sowie eine hohe Kundenorientierung
  • Motivation, Herzblut und Engagement für Ihr Handwerk.

Das bieten wir Ihnen:

  • einen verkehrstechnisch sehr gut angebundenen Arbeitsplatz im „Grünen“ mit einem vielseitigen, interessanten und gestaltungsoffenen Tätigkeitsfeld,
  • eine leistungsgerechte Vergütung,
  • ein freundliches, fachkompetentes und motiviertes Team

Juliane Prengel
Mitarbeiterin Personalmanagement

Tel. 036844 47172
juliane.prengel--at--hwk-suedthueringen.de

Wenn Sie mit Leidenschaft und Begeisterungsfähigkeit, gerne Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrung weitergeben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, bevorzugt per E-Mail.

juliane.prengel@hwk-suedthueringen.de

oder per Post an: 

Handwerkskammer Südthüringen
Bildungscampus BTZ Rohr-Kloster
Personalmanagement
Juliane Prengel
Kloster 1

98530 Rohr



Zur Verstärkung unserer Fachbereiche suchen wir qualifizierte Dozenten mit fachpraktischem Background.

Dozent (m/w/d) auf Honorarbasis



Mögliche Einsatzgebiete:



Fachbereich Agrotechnik
  • Betriebswirtschaft
  • Auftragsorganisation
  • Auftragsannahme
  • Maschinentechnik
  • Instandhaltung
  • Materialkunde

 

Fachbereich Elektrotechnik
  • Blitzschutz
  • Brandschutz
  • Antennentechnik
  • Geräte- und Leitungsschutz
  • Baubiologie
  • Kompensation
  • Beleuchtungstechnik, -planung
  • Elektronik / Leistungselektronik
  • Auftragsabwicklung


Fachbereich Lebensmittelhandwerke
  • Zerlegen, Bewerten und Verarbeiten von Schlachttieren (Rind, Schwein, Lamm, Wild, Geflügel) und Fisch
  • Herstellung von Wurstprodukten (Koch-, Roh-, Brühwurst, Galantinen, Pökelwaren und Konserven)
  • Herstellung aller gängigen Back- und Konditorenwaren sowie Trendgebäcken (Macaron & Whoopie Pie, Mirror Glaze, Cronuts etc.)

 

Fachbereich Farbtechnik
  • Betriebsführung und -organisation
  • Auftragsabwicklung
  • Technik und Gestaltung
  • Marmorieren und Maserieren
  • Schrift
  • Freihandmalerei

 

Fachbereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik / Metallhandwerk
  • Fachunterricht
  • Kalkulation und Planung

 

DVS Schweißtechnik
  • Schweißfachmannausbildung

 

Fachbereich Kfz-Technik
  • Überbetrieblichen Lehrunterweisung
  • Meister-Vorbereitungskurse
  • Firmenschulungen
  • Fachbezogene Lehrgänge im Ausland


Ihr Profil:

  • Sie verfügen über die Qualifikation als Meister, Fachlehrer oder Ingenieur.
  • Ihr Herz schlägt für Ihr Handwerk und Sie brennen dafür, Ihr Wissen weiterzugeben.
  • Sie besitzen bereits einschlägige Erfahrung in der Aus- und Fortbildung und bringen die Affinität mit, Wissenstransfer durch praxisorientierte Anwendungen zu vertiefen.
  • Sie zeichnen sich durch einen teilnehmerorientierten und -aktivierenden Unterrichtsstil aus und kommunizieren auf Augenhöhe.
  • Ein gutes Selbst-, Organisations- und Zeitmanagement sind für Sie dabei selbstverständlich.

Justine Senglaub
Mitarbeiterin Personalmanagement

Tel. 036844 47175
justine.senglaub--at--hwk-suedthueringen.de

Wenn Sie mit Leidenschaft und Begeisterungsfähigkeit, gerne Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrung weitergeben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, bevorzugt per E-Mail an

bewerbung@hwk-suedthueringen.de

oder per Post an: 

Handwerkskammer Südthüringen
Bildungscampus BTZ Rohr-Kloster
Personalmanagement
Justine Senglaub
Kloster 1
98530 Rohr



Für unseren Fachbereich Nahrungsmittelhandwerke am Bildungscampus BTZ Rohr-Kloster suchen wir qualifizierte Dozenten mit fachpraktischem Background.

Dozent im Fleischer-Handwerk (m/w/d) auf Honorarbasis



Mögliche Einsatzgebiete:

  • Vorbereitung und Durchführung des Unterrichts im Meistervorbereitungslehrgang im Fleischer-Handwerk,
  • Erstellung von Unterrichtsmaterialien und Schulungsunterlagen auf der Basis des Rahmenausbildungsplanes für Ihr Handlungsfeld, sowie der Fort- und Weiterbildungslehrgänge,
  • Fachgerechtes Anleiten der Kursteilnehmer bei der Ausführung von Tätigkeiten nach dem Stand der Technik, Arbeitsorganisation und Pädagogik,
  • Fördern der Lernprozesse und Führung der Kursteilnehmer,
  • Gestaltung und Durchführung projektorientierter Lehrgangs- und Seminarangebote sowie der Berufsausbildung unter Einbeziehung moderner Medien und Methoden,
  • Vorbereitung der Kursteilnehmer auf die Meisterprüfung im Fleischer-Handwerk


Ihr Profil:

  • Sie verfügen über die Qualifikation als Meister im Fleischer-Handwerk, Fachlehrer oder Ingenieur in einer ähnlichen Fachrichtung,
  • Zusatzqualifikationen im Bereich Fleisch- oder Lebensmitteltechnologie sowie als Fleisch- / Wildsommelier sind wünschenswert,
  • Ihr Herz schlägt für Ihr Handwerk und Sie brennen dafür, Ihr Wissen weiterzugeben,
  • Sie besitzen bereits einschlägige Erfahrung in der Aus- und Fortbildung und bringen die Affinität mit, Wissenstransfer durch praxisorientierte Anwendungen zu vertiefen,
  • Sie zeichnen sich durch einen teilnehmerorientierten und -aktivierenden Unterrichtsstil aus und kommunizieren auf Augenhöhe,
  • Ein gutes Selbst-, Organisations- und Zeitmanagement sind für Sie dabei selbstverständlich

Justine Senglaub
Mitarbeiterin Personalmanagement

Tel. 036844 47175
justine.senglaub--at--hwk-suedthueringen.de

Wenn Sie mit Leidenschaft und Begeisterungsfähigkeit, gerne Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrung weitergeben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, bevorzugt per E-Mail an

bewerbung@hwk-suedthueringen.de

oder per Post an: 

Handwerkskammer Südthüringen
Bildungscampus BTZ Rohr-Kloster
Personalmanagement
Justine Senglaub
Kloster 1
98530 Rohr





Für unseren Fachbereich Farbe- / Holz- und Bautechnik am Bildungscampus BTZ Rohr-Kloster suchen wir qualifizierte Dozenten mit fachpraktischem Background.

Dozent im Tischler-Handwerk (m/w/d) auf Honorarbasis



Mögliche Einsatzgebiete:

  • Vorbereitung und Durchführung des Unterrichts im Meistervorbereitungslehrgang Tischler,
  • Erstellung von Unterrichtsmaterialien und Schulungsunterlagen auf der Basis des Rahmenausbildungsplanes für Ihr Handlungsfeld,
  • Fördern der Lernprozesse und Führung der Kursteilnehmer,
  • Vorbereitung der Kursteilnehmer auf die Meisterprüfung im Tischler-Handwerk


Ihr Profil:

  • Sie verfügen über die Qualifikation als Meister im Tischler-Handwerk, Fachlehrer oder Ingenieur im Holzbereich.
  • Ihr Herz schlägt für Ihr Handwerk und Sie brennen dafür, Ihr Wissen weiterzugeben.
  • Sie besitzen bereits einschlägige Erfahrung in der Aus- und Fortbildung und bringen die Affinität mit, Wissenstransfer durch praxisorientierte Anwendungen zu vertiefen.
  • Sie zeichnen sich durch einen teilnehmerorientierten und -aktivierenden Unterrichtsstil aus und kommunizieren auf Augenhöhe.
  • Ein gutes Selbst-, Organisations- und Zeitmanagement sind für Sie dabei selbstverständlich.

Justine Senglaub
Mitarbeiterin Personalmanagement

Tel. 036844 47175
justine.senglaub--at--hwk-suedthueringen.de

Wenn Sie mit Leidenschaft und Begeisterungsfähigkeit, gerne Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrung weitergeben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, bevorzugt per E-Mail an

bewerbung@hwk-suedthueringen.de

oder per Post an: 

Handwerkskammer Südthüringen
Bildungscampus BTZ Rohr-Kloster
Personalmanagement
Justine Senglaub
Kloster 1
98530 Rohr



Für unseren Fachbereich Farbe- / Holz- und Bautechnik Bildungscampus BTZ Rohr-Kloster suchen wir qualifizierte Dozenten mit fachpraktischem Background.

Dozent im Maurer- und Betonbauerhandwerk (m/w/d) auf Honorarbasis



Mögliche Einsatzgebiete:

  • Durchführung des Unterrichts im Meistervorbereitungslehrgang Maurer- und Betonbauer mit den Schwerpunkten Baukonstruktion, Baustoffkunde, Bauphysik, Statik und Physik sowie Kalkulation und Baurecht,
  • Erstellung von Unterrichtsmaterialien und Schulungsunterlagen auf der Basis des Rahmenausbildungsplanes,
  • Fördern der Lernprozesse und Führung der Kursteilnehmer,
  • Vorbereitung der Kursteilnehmer auf die Meisterprüfung


Ihr Profil:

  • Sie verfügen über die Qualifikation als Meister Maurer- und Betonbauerhandwerk, Fachlehrer Bautechnik oder Ingenieur.
  • Ihr Herz schlägt für Ihr Handwerk und Sie brennen dafür, Ihr Wissen weiterzugeben.
  • Sie besitzen bereits einschlägige Erfahrung in der Aus- und Fortbildung und bringen die Affinität mit, Wissenstransfer durch praxisorientierte Anwendungen zu vertiefen.
  • Sie zeichnen sich durch einen teilnehmerorientierten und -aktivierenden Unterrichtsstil aus und kommunizieren auf Augenhöhe.
  • Ein gutes Selbst-, Organisations- und Zeitmanagement sind für Sie dabei selbstverständlich.

Justine Senglaub
Mitarbeiterin Personalmanagement

Tel. 036844 47175
justine.senglaub--at--hwk-suedthueringen.de

Wenn Sie mit Leidenschaft und Begeisterungsfähigkeit, gerne Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrung weitergeben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, bevorzugt per E-Mail an

bewerbung@hwk-suedthueringen.de

oder per Post an: 

Handwerkskammer Südthüringen
Bildungscampus BTZ Rohr-Kloster
Personalmanagement
Justine Senglaub
Kloster 1
98530 Rohr



Für unseren Fachbereich Farbe- / Holz- und Bautechnik am Bildungscampus BTZ Rohr-Kloster suchen wir qualifizierte Dozenten mit fachpraktischem Background.

Dozent im Zimmerer-Handwerk (m/w/d) auf Honorarbasis



Mögliche Einsatzgebiete:

  • Durchführung des Unterrichts im Meistervorbereitungslehrgang Zimmerer,
  • Erstellung von Unterrichtsmaterialien und Schulungsunterlagen auf der Basis des Rahmenausbildungsplanes,
  • Fördern der Lernprozesse und Führung der Kursteilnehmer,
  • Vorbereitung der Kursteilnehmer auf die Meisterprüfung im Zimmerer-Handwerk


Ihr Profil:

  • Sie verfügen über die Qualifikation als Meister im Zimmerer-Handwerk, Fachlehrer oder Ingenieur.
  • Ihr Herz schlägt für Ihr Handwerk und Sie brennen dafür, Ihr Wissen weiterzugeben.
  • Sie besitzen bereits einschlägige Erfahrung in der Aus- und Fortbildung und bringen die Affinität mit, Wissenstransfer durch praxisorientierte Anwendungen zu vertiefen.
  • Sie zeichnen sich durch einen teilnehmerorientierten und -aktivierenden Unterrichtsstil aus und kommunizieren auf Augenhöhe.
  • Ein gutes Selbst-, Organisations- und Zeitmanagement sind für Sie dabei selbstverständlich.

Justine Senglaub
Mitarbeiterin Personalmanagement

Tel. 036844 47175
justine.senglaub--at--hwk-suedthueringen.de

Wenn Sie mit Leidenschaft und Begeisterungsfähigkeit, gerne Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrung weitergeben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, bevorzugt per E-Mail an

bewerbung@hwk-suedthueringen.de

oder per Post an: 

Handwerkskammer Südthüringen
Bildungscampus BTZ Rohr-Kloster
Personalmanagement
Justine Senglaub
Kloster 1
98530 Rohr





Ein zentrales Spektrum unserer Arbeit ist die Durchführung einer praxisorientierten Aus- und Weiterbildung auf unserem Bildungscampus BTZ Rohr-Kloster, der zu den innovativsten Bildungszentren des Handwerks in Deutschlag zählt.

Für die Unterbringung der Auszubildenden sowie Teilnehmer an Projekten, Fort- und Weiterbildungen betreibt die Handwerkskammer Südthüringen auf dem Bildungscampus zwei Internate.

Zur Unterstützung unseres sozialpädagogischen Personals bei der Betreuung der jugendlichen Gäste suchen wir für den Vertretungsfall auf Basis einer geringfügigen Beschäftigung eine



Aushilfskraft (m/w/d) im Internat



Ihre Aufgaben:

  • Während Ihrer Tätigkeit tragen Sie die Fürsorge- und Aufsichtspflicht für die Jugendlichen.
  • Sie sind verantwortlich für die regelmäßige Kontrolle der Zimmer und übrigen Räumlichkeiten und stellen die Einhaltung der Ordnung und Sauberkeit im gesamten Internatsbereich sicher.
  • Zu Ihren weiteren Aufgaben gehören die Alltagsbegleitung und Gestaltung erlebnispädagogischer Maßnahmen sowie die Unterstützung bei administrativen Tätigkeiten.
  • Der Einsatz erfolgt im Wechselschichtsystem (Spät- und Nachtschichten) sowie an Sonntagen.


Was Sie mitbringen:

  • Idealerweise besitzen Sie eine Ausbildung im pädagogischen Bereich oder absolvieren ein Studium im Bereich Erziehungswissenschaften/Pädagogik.
  • Sie haben die Fähigkeit, tragfähige Beziehungen aufzubauen und diese auch bei abweichendem Verhalten oder Krisen halten zu können.
  • Sie verfügen über erste Erfahrungen in der Betreuungsarbeit, besitzen ein hohes Verantwortungsbewusstsein und Freude am konstruktiven, persönlichkeitsfördernden Umgang mit jungen Menschen.
  • Grundkenntnisse im Umgang mit MS-Office (Word, Excel, Outlook).


Was wir bieten:

  • Eine anspruchsvolle, vielseitige Tätigkeit. 
  • Eine lebendige und offene Arbeitsatmosphäre.
  • Viele Möglichkeiten, eigene Ideen und Fähigkeiten einzubringen.


Justine Senglaub
Mitarbeiterin Personalmanagement

Tel. 036844 47175
justine.senglaub--at--hwk-suedthueringen.de

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, bevorzugt per E-Mail, an

bewerbung@hwk-suedthueringen.de

oder per Post an: 

Handwerkskammer Südthüringen
Bildungscampus BTZ Rohr-Kloster
Personalmanagement
Justine Senglaub
Kloster 1
98530 Rohr



Sollten derzeit keine Ihren Vorstellungen entsprechenden Stellen angeboten werden, nehmen wir gerne Ihre Initiativbewerbung entgegen.