Der Fachkräftemangel im Zuge des demografischen Wandels ist eines der bestimmenden Themen der nächsten Jahre. Die betriebliche Ausbildung ist ein wichtiges Instrument, den Fachkräftenachwuchs im eigenen Unternehmen
zu sichern. Aufgabe der Ausbilder ist es, den Nachwuchs fachlich und pädagogisch kompetent in die betrieblichen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen einzubinden und fachgerecht zu qualifizieren.
In unserer Fortbildung vermitteln wir Ihnen das notwendige Wissen zum erfolgreichen Ablegen der
Ausbildereignungsprüfung und für die betriebliche Praxis.
Die Ausbildung nach aktueller Ausbildereignungsverordnung (AEVO) umfasst die folgenden vier
Handlungsfelder:
1. Ausbildungsvoraussetzungen prüfen und Ausbildung planen
2. Ausbildung vorbereiten und bei der Einstellung von Auszubildenden mitwirken
3. Ausbildung durchführen
4. Ausbildung abschließen