Inhalt
Arbeitsrecht für Führungskräfte
- Einstellung, mit besonderem Fokus auf Fragestellungen des allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes
- Umgang mit Schwerbehinderte
- Versetzung
- Umgang mit Urlaub aus Unternehmenssicht
- Grenzen und Möglichkeiten im Umgang mit Arbeitszeit
- Elternzeit und Mutterschutz
- Umgang mit Krankheit im Arbeitsverhältnis einschließlich des betrieblichen Eingliederungsmanagements und Handhabung von Zweifelsfällen
- Arbeits- und Zwischenzeugnis
- Abmahnung
- Umgang mit Low-Performern
- Grundzüge des Kündigungsrechts
- Kurzarbeit
Ihr Vorteil
Ziel des Seminares ist der Erwerb der notwendigen arbeitsrechtlichen Grundkenntnisse und die Sensibilisierung für grundlegende Problemstellungen. Diese dient letztlich der Vermeidung erheblicher Haftungsrisiken des Arbeitgeber und dem rechtssicheren Umgang mit Mitarbeitern.
Ziel
Zielgruppe
Betriebliche Führungskräfte aller Hierarchiestufen, die fachliche oder disziplinarische Verantwortung für mindestens einen Mitarbeiter tragen.
Abschluss
Teilnahmebescheinigung der Handwerkskammer Südthüringen
Seminardauer
8 Unterrichtseinheiten à 45 Minuten
Kosten
Lehrgang Unternehmensführung: 450,00 €
Teilnehmer
Max. 15 Teilnehmer
Kurstyp
Vollzeit
Ihr Ansprechpartner für diesen Kurs
Termine auf Anfrage.
Bitte wenden Sie sich bei Interesse an Ihren/Ihre Ansprechpartner/in.